活動現場，主持人將特殊員工代表分成5組，分別由各車間主管擔任小組組長，先開始自由發言，在和諧的氛圍中講述自身遇到的困境及需要公司幫忙協調的事宜，組長進行記錄，后期結合實際情況進行幫扶。

之后在主管的帶領下完成工作人員事先安排好的有獎游戲環節。整場活動氛圍熱烈，大家的玩的不亦樂乎。

林磊在致辭時說，殘疾人是一個特殊困難的群體，需要格外的關愛、關心及關注。多年來，公司高度重視特殊員工的事業發展，同時也希望制造部繼續重視特殊員工日常的工作情況，讓更多的特殊員工積極參與到“大眾創業，萬眾創新”熱潮中來；同時也要積極鼓勵和引導殘疾特殊員工要積極樂觀、自尊自愛、用自己勤勞的雙手創造幸福未來。