2014年9月，上海國際線纜展上，HOSN于行業(yè)內首倡以“工匠精神”打造“匠心產(chǎn)品”。
　　近兩年來，HOSN不斷探索，不斷踐行。2015年，徐建峰總經(jīng)理專程前往日本精研考察。今年3月，“工匠精神”登上李克強總理政府工作報告。4月，公司再次安排精益生產(chǎn)主要管理者赴日本考察學習。

　　參訪
　　4月24日至29日，公司特別安排負責精益生產(chǎn)的兩位管理者遠赴日本，參加廣東線纜協(xié)會組織的日本匠心之旅考察活動。
　　7天的行程中，先后參觀考察了松下創(chuàng)研會、新明和、京瓷總部、月桂冠、歐姆龍、日東電工、東京特殊電工等6家知名企業(yè)及JET認證研究所。日本企業(yè)質量、成本、創(chuàng)新、環(huán)保等意識以及敬業(yè)與團隊精神令參訪團印象深刻。精細化生產(chǎn)的全面普及、無所不在的5S管理、研發(fā)的高投入、以人為本注重人性化、微創(chuàng)新常改善等百年企業(yè)維系寶典，注重教育所帶來的全民高素質及其所體現(xiàn)出的規(guī)范有序的社會秩序，值得包括HOSN在內的國內企業(yè)深思與學習。參訪期間，還同眾多企業(yè)管理者進行交流，深入了解精益制造理念、匠心制造真諦。
　　百聞不如一見，探尋工匠精神，HOSN人一直在路上！

　　傳道
　　6月2日至3日，日本知名精益改善專家、HOSN精益生產(chǎn)顧問柿內幸夫先生再次蒞臨HOSN揚州基地，檢查前期改善成果、指導精益生產(chǎn)工作并作精造基礎理論培訓。
　　柿內先生深入到精益生產(chǎn)部、車間指導工作，并同各級管理人員進行多層面討論。特別是3日下午的培訓，柿內先生結合公司實際，為大家詳解精益制造相關理論，培訓內容深入淺出，佐以案例，成效顯然。并將學員們分成五組，通過兩個游戲讓大家深刻理解團隊協(xié)作與減少動作浪費的必要性，學員們積極參與，興趣盎然。
　　問道于賢者，學習先進理念，HOSN人受益匪淺！ 

　　分享
　　6月18日下午、HOSN揚州基地舉行學習分享會，日本匠心考察及赴健峰外訓人員為班組長以上人員分享了他們所觀、所學、所感、所思。
　　赴日本考察學習的兩位管理者為大家分享日本匠心之旅心得，大量的圖文、視頻資料，詳實地展示了日本企業(yè)追求極致的氛圍；質量部負責人為大家分享了品質管理方面的理論與工具；綜合管理部負責人為大家分享了非人力資源主管所應了解的人力資源管理基礎理論。極大的豐富了與會人員的思想認識。
　　有學必總結，擇善而分享，HOSN人追求每天共同進步一點點！

　　指導
　　7月1日，8級鉗工老工匠曹立熹大爺蒞臨HOSN指導工作。曹大爺在鉗工崗位上工作了幾十年，積累了豐富的理論與實踐經(jīng)驗。
　　在貴賓室觀看了企業(yè)宣傳片后，曹大爺來到車間，逐個工段仔細觀察，不時提問，并于車間員工交流。參觀結束后，曹大爺與公司精益生產(chǎn)管理者進行了座談討論，對HOSN“倡導工匠精神、打造匠心產(chǎn)品”表示贊賞，并提出了很多富有建設性的意見。曹大爺認為工匠必須具有堅持、鉆研、創(chuàng)新的特質，希望HOSN能培養(yǎng)出一批這樣的工匠。
　　堅持不懈、刻苦鉆研、不斷創(chuàng)新，HOSN人努力吧！

　　見賢思齊，發(fā)展中的HOSN需要不斷的向標桿靠近！
　　追求卓越，HOSN發(fā)展需要每位HOSN人不斷提升!
　　對標高端、問道于賢、擇善從之、學以致用！
　　HOSN君，下一站，工匠。